С 1 января 2027 года минимальную заработную плату в Казахстане повысят с 85 до 110 тысяч тенге. О решении президента Касым-Жомарта Токаева напомнил спикер Курултая Айбек Дадебай, передаёт SotReport.kz.
Повышение составит 25 тысяч тенге, или 29,4%. Это первое увеличение МЗП после нескольких лет, в течение которых её размер оставался неизменным.
«Сегодня глава государства, несмотря на непростую социально-экономическую ситуацию, принял важное решение - со следующего года размер МЗП увеличится с 85 тысяч до 110 тысяч тенге», - заявил Дадебай.
По словам спикера, мера направлена на поддержку доходов граждан, хотя и потребует дополнительных бюджетных расходов.
Кого коснётся повышение МЗП
Минимальная заработная плата - это установленный государством нижний предел оплаты труда за полностью отработанную месячную норму при выполнении трудовых обязанностей.
Таким образом, работодатели должны будут обеспечить зарплату не ниже 110 тысяч тенге работникам, занятым на полную ставку.
Для тех, кто сейчас получает минимальную зарплату, увеличение составит 25 тысяч тенге до удержания обязательных платежей. Однако повышение МЗП не означает автоматического увеличения зарплат всех казахстанцев на 29,4%. Изменение непосредственно затрагивает прежде всего работников, чья оплата труда находится ниже нового установленного минимума.
Токаев потребовал пересмотреть социальную политику
Одновременно президент заявил о необходимости изменить подход к распределению государственных средств. По его словам, в предыдущие десятилетия власти пытались компенсировать недостатки государственного управления расширением социальных выплат, тогда как дефицит школ, больниц и других объектов инфраструктуры продолжал расти.
«Государственные ресурсы попросту распылялись: выплаты получали даже вполне обеспеченные семьи, в то время как стремительно нарастал дефицит доступных школ и больниц», - заявил Токаев.
Президент также раскритиковал необоснованные льготы и выплаты, которые, по его мнению, создают условия для злоупотреблений и коррупции.
«Поэтому важно в корне пересмотреть социальную политику, переориентировать её с решения сиюминутных задач на достижение стратегических целей», - подчеркнул глава государства.
Что пока неизвестно
В озвученных заявлениях не уточняется, сколько работников непосредственно затронет повышение МЗП и какие дополнительные расходы понесут работодатели и государственный бюджет. При этом увеличение минимальной зарплаты не равнозначно росту всех социальных пособий и пенсий: порядок их расчёта зависит от конкретного вида выплаты.
Главный вопрос - насколько повышение МЗП улучшит реальные доходы работников с учётом инфляции. Номинально минимальная зарплата вырастет почти на треть, но фактический эффект будет зависеть от дальнейшего роста потребительских цен.
Поделиться:
Мы в социальных сетях